Прокуратура Советского района Улан-Удэ установила факт бездействия комитета по образованию администрации города в части соблюдения антикоррупционного законодательства. Об этом сообщает пресс-служба прокуратуры Бурятии.
Проверка показала, что заведующая одного из детских садов устроила на работу своего супруга и начисляла ему премии, существенно превышающие выплаты другим сотрудникам. При этом она не приняла мер по урегулированию конфликта интересов, как того требует законодательство о противодействии коррупции.
Кроме того, в ходе декларационной кампании заведующая предоставила недостоверные сведения о доходах супруга за 2023 и 2024 годы.
Несмотря на выявленные нарушения, руководитель дошкольного учреждения была уволена по собственному желанию (п. 3 ч. 1 ст. 77 Трудового кодекса РФ). Однако суд, рассмотрев иск прокуратуры, признал такой порядок увольнения незаконным.
Теперь комитету по образованию предстоит изменить основание увольнения на «в связи с утратой доверия», внести соответствующие данные в трудовую книжку и направить информацию в правительство Бурятии для включения экс-руководителя в реестр лиц, уволенных по утрате доверия.
