Однако руководство предприятия уведомило службу занятости о готовящейся реорганизации. Вместо массового сокращения на ЛВРЗ планируется переводить персонал из одного цеха в другой.
Как пояснили в Центре занятости населения Улан-Удэ, с 31 марта должно сокращаться 160 человек, но процесс проходит под вывеской «реорганизация». На заводе идет слияние двух цехов. В связи с этим работников одного подразделения сократят и тут же заключат с ними договоры о переводе в создаваемый цех.
Предполагается, что на учет в службу занятости встанут всего несколько человек, которые не согласятся с условиями работы в новом цехе. Между тем, о любых кадровых решениях руководство ЛВРЗ должно извещать службу занятости. Так, завод еще 30 января предупредил о том, что у них 31 марта будет сокращено 160 человек, но они останутся на предприятии, сообщает БГТРК.
Фото Марк Агнор
